为扎实推进治理欠薪冬季专项行动，全力保障岁末年初农民工工资按时足额支付，12月9日，颍上县人力资源和社会保障局牵头，组织召开涉嫌拒不支付劳动报酬罪案件移送专题会商会。此次会议旨在强化行政执法与刑事司法的高效衔接，凝聚合力，依法严厉打击恶意欠薪犯罪行为。

会议由县人社局主要负责同志主持。县住房和城乡建设局、县公安局（治安大队、法制科）、县人民检察院第二检察部、县人民法院刑事审判庭等相关单位分管领导及业务负责人出席会议。

会议聚焦当前治理欠薪工作中的难点与堵点，围绕如何准确、高效地将涉嫌犯罪案件移送司法机关进行了深入研讨。会上，县公安局、县人民检察院分别就涉嫌“拒不支付劳动报酬罪”案件中，行为人“隐匿财产”、“逃匿”等具体犯罪情形的认定标准、证据要求及法律适用进行了详细说明和解读，为行政案件与刑事案件的顺畅衔接提供了清晰的法律指引。

县人力资源和社会保障局、县住房和城乡建设局结合冬季专项行动中排查出的重点、疑难欠薪案件，就案件移送的条件、程序、材料规范以及工作中遇到的实际问题，与公安、检察、法院等部门进行了务实、细致的会商。各方就建立常态化沟通机制、规范移送流程、统一证据标准、形成打击合力等方面达成重要共识。

    会议强调，依法移送和查处拒不支付劳动报酬罪案件，是根治欠薪、震慑违法、保障民生的“利器”。会议要求，各相关部门要切实提升政治站位，牢固树立“一盘棋”思想，以此次会商为契机，进一步畅通信息共享、案情通报、案件移送渠道，确保对符合刑事追诉标准的欠薪案件，能够及时、准确、有效地移送司法机关立案侦查，实现行政处罚与刑事处罚的无缝对接，对恶意欠薪行为形成强大法律震慑，切实维护广大劳动者的劳动报酬权益与社会公平正义。